
Chez Célia Formation, nous croyons en une pédagogie bienveillante, ancrée dans la réalité du terrain, et orientée vers la réussite professionnelle de chacun.
Basé à Villenave d'Ornon (33140), notre centre propose des formations accessibles, humaines et exigeantes, tournées vers les métiers de la petite enfance et de la vente.
Célia Formation est né de la volonté de Célia Nadaud, formatrice expérimentée dans le secteur de la petite enfance et du médico-social, d’ouvrir un espace de formation chaleureux, professionnel et accessible.
Forte de plusieurs années d’expérience, Célia a accompagné des dizaines de stagiaires vers la réussite. Son approche est basée sur :
• La confiance en soi,
• La valorisation de chaque parcours,
• Et une pédagogie active, axée sur le réel et la pratique.
Notre CFA accompagne chaque apprenants vers la réussite.
Célia Formation s’engage à rendre la formation accessible à toutes et à tous. Un référent handicap est présent pour accompagner les apprenants en situation de handicap et mettre en place, si nécessaire, les aménagements adaptés. Cet accompagnement personnalisé permet de suivre la formation en alternance dans les meilleures conditions, en conciliant apprentissages au CFA et expérience en entreprise.
🤝 Bienveillance
Un accompagnement respectueux, à l’écoute des besoins des apprenants et des enfants.
🎯 Rigueur et professionnalisme
Des exigences claires, des objectifs précis et une éthique de travail constante.
🌱 Apprentissage actif
Des mises en situation réelles et des projets concrets pour apprendre par la pratique.
🌟 Motivation et esprit d’équipe
Réussir ensemble, dans une dynamique positive et stimulante.
Le CFA a officiellement déposé une demande d’agrément pour le Titre Professionnel IEPE – Intervenant Éducatif Petite Enfance, certification RNCP niveau 4 reconnue par l’État.
Le Titre Professionnel IEPE est une certification professionnelle de niveau 4, inscrite au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP).
Il répond aux évolutions actuelles des métiers de la petite enfance en renforçant les compétences :
✔ éducatives
✔ relationnelles
✔ préventives
✔ d’accompagnement du jeune enfant et de sa famille
Cette formation professionnalisante permet d’acquérir des compétences concrètes et directement mobilisables sur le terrain, grâce à l’alternance entre centre de formation et structure d’accueil.
Le Titre Professionnel IEPE répond aux enjeux actuels des métiers de la petite enfance.
Il forme des professionnel·les capables d’accompagner le jeune enfant et sa famille, avec une approche éducative, relationnelle et préventive renforcée.
Une formation professionnalisante, concrète et tournée vers l’emploi, grâce à l’alternance entre terrain et centre de formation.
✔ Certification reconnue au niveau national (RNCP niveau 4)
✔ Formation professionnalisante en alternance
✔ 3 blocs de compétences certifiés
✔ Insertion professionnelle renforcée
✔ Approche centrée sur la qualité d’accueil et le développement global de l’enfant
Le référentiel du titre s’articule autour de trois blocs majeurs :
🔹 Répondre aux besoins fondamentaux du jeune enfant
🔹 Accompagner son développement
🔹 Accompagner les parents et l’entourage
👉 Ouverture envisagée : septembre 2026 (sous réserve de validation)
👉 Formation en alternance
👉 Durée : 1 an – 1 400 heures de formation alternance CFA et entreprise
Objectif : devenir accompagnant éducatif petite enfance, assurer l’accueil, l’hygiène, l’alimentation, le sommeil, l’éveil et la sécurité des enfants de 0–6 ans.
EP1 Accompagner le développement du jeune enfant
EP2 Exercer son activité en accueil collectif
EP3 Exercer son activité en accueil individuel
Oral 25 min (avec préparation) Préparation de 2 fiches (soin du quotidien + activité d’éveil), présentation + entretien
Écrit 1h30 Organisation en structure, travail d’équipe, projet pédagogique, communication pro
Oral et pratique (max 2h) Projet d’accueil à partir d’un dossier (ou expérience réelle), aménagement, sécurité, relation parents
Le Titre Professionnel Conseiller de Vente forme des professionnels qualifiés capables de maîtriser l'intégralité du parcours client dans un environnement omnicanal, de l'accueil à la fidélisation. Cette formation permet d'acquérir les compétences nécessaires pour dynamiser l'offre commerciale par un marchandisage attractif, gérer rigoureusement les flux de marchandises et conduire des entretiens de vente-conseil performants. L’objectif est de rendre les apprenants autonomes dans l’analyse de leurs résultats et le traitement des réclamations, afin de garantir une expérience client d'excellence et de valoriser durablement l'image de marque de l'enseigne.
Objectif : devenir accompagnant éducatif petite enfance, assurer l’accueil, l’hygiène, l’alimentation, le sommeil, l’éveil et la sécurité des enfants de 0–6 ans.
CCP1 : Contribuer à l’efficacité commerciale d’une unité marchande dans un environnement omnicanal
Objectifs du bloc:
Maîtriser l'organisation technique du point de vente et optimiser la disponibilité de l'offre pour le client, quel que soit le canal d'achat.
CCP2 Améliorer l’expérience client dans un environnement omnicanal
Objectif du bloc : Placer le client au cœur de la stratégie en maîtrisant la relation de conseil et de vente, tout en garantissant sa satisfaction durable.
Accessibilité : aménagements possibles pour les personnes en situation de handicap — nous contacter.
Le CAP AEPE – Accompagnant Éducatif Petite Enfance est structuré en trois épreuves professionnelles principales (EP1, EP2 et EP3), qui couvrent l’ensemble des compétences attendues dans le métier :
EP1 : Accompagner le développement du jeune enfant
Acquisition des connaissances liées au développement global de l’enfant (moteur, affectif, social, cognitif), et mise en pratique des gestes professionnels quotidiens : soins, repas, sommeil, activités d’éveil.
EP2 : Exercer son activité en accueil collectif
Mise en situation dans des structures de la petite enfance (crèches, écoles maternelles, accueils périscolaires) : travail en équipe, sécurité, organisation, participation aux projets pédagogiques.
EP3 : Exercer son activité en accueil individuel
Spécificités de l’accompagnement à domicile ou en Maison d’Assistantes Maternelles (MAM) : relation avec les familles, organisation du cadre de vie, communication et sécurité de l’enfant.
Ce programme permet de développer des compétences solides, adaptées aux différents modes d’accueil, pour exercer dans le secteur de la petite enfance ou poursuivre vers d’autres diplômes et concours.
CCP1 : Contribuer à l’efficacité commerciale d’une unité marchande dans un environnement omnicanal
Objectifs du bloc:
Maîtriser l'organisation technique du point de vente et optimiser la disponibilité de l'offre pour le client, quel que soit le canal d'achat.
Contenus :
CCP2 Améliorer l’expérience client dans un environnement omnicanal
Objectif du bloc : Placer le client au cœur de la stratégie en maîtrisant la relation de conseil et de vente, tout en garantissant sa satisfaction durable.
Détails des compétences et savoir-faire :
Lundi au vendredi: 9h - 18h
Samedi, Dimanche: Fermé
cfa.celiaformation@gmail.com
06.23.62.13.52
33140 Villenave d'Ornon
Créez votre site dès aujourd'hui. Pas besoin de savoir coder !
Commencer